ТОП-10 лучших курсов HR-менеджеров

Сфера HR направлена на гармонизацию взаимоотношений между работодателем и работниками. А также, помогает улучшить технологические процессы в рамках одной компании.

Интересен рекрутмент, планируете претендовать на должность HR-менеджера и освоить с нуля новую профессию. Изучить HR-аналитику и инструменты, адаптацию сотрудников и внутренние коммуникации. Мы подготовили для вас топ лучших курсов HR-менеджеров, научитесь искать лучших специалистов и приводить их в команду.

HR-менеджер с нуля от Skillbox

Обучение рассчитано на 5 месяцев, программа структурирована, включает закрытые воркшопы с экспертами. Программа поделена на 19 модулей, содержит более 80 видео. Особенности курса: курс английского в подарок, диплом и практика на реальных примерах.

Программа курса

• HR-профессии, основные функциональные направления.
• Бизнес и HR.
• Тренды HR и digital-инструменты.
• Рекрутмент.
• Бонус: набор персонала в IT.
• Управление изменениями.
• Аналитика, адаптация персонала.
• HR-Admin.
• Оценка, развитие, обучение персонала.
• Корпоративная культура, включая экологичность.
• Коммуникации, HR-брендинг и финансирование отдела.

https://skillbox.ru/course/hr-manager/

Для кого

Курс подойдет для новичков, Junior HR, сотрудников отдела кадров.

Чему научитесь

1. Искать, подбирать персонал.
2. Разбираться в ТК РФ.
3. Ориентироваться в рекрутинге.
4. Создавать HR-бренд.
5. Формировать комфортную систему для обучения.
6. Использовать современные инструменты для эффективной работы с сотрудниками.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: 61764 рублей или в рассрочку на 12 месяцев — 5147 рублей/мес.

Факультет управления персоналом от GeekBrains

Программа отличается использованием разных форматов обучения. Вас ждут занятия в группе с преподавателем, вебинары, домашняя работа, онлайн-лекции и материалы записи. Длительность 12 месяцев, еженедельная нагрузка 2 занятия. Плюсы: получение диплома, трудоустройство после обучения, 1 работа пополнит портфолио.

Программа курса

• HR Excellence.
• Success profile.
• Career planning.
• Факультатив от makelove school: брендинг, смета, диджитал и медиапланирование, стратегия, нестандартные концепции и HR-ивенты.

Перейти на курс Факультет управления персоналом от GeekBrains

Для кого

Курс подойдет для новичков.

Чему научитесь

1. Быстро искать специалистов, управлять инвестиционными проектами, использовать в работе аналитику.
2. Работать в команде, применять инструменты всех функциональных направлений HR.
3. Моделировать карьерный путь, создавать и продвигать резюме, повышать репутацию и персональный бренд.
4. Использовать медиапланирование, креативные концепции, HR-ивенты и digital.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: 109 728 рублей или оформление рассрочки на 36 месяцев — 3048 рублей/мес.

HR-менеджер от TexTerra

Курс разделен на 6 видеолекций по 1,5 часа, есть домашние задания с тщательным разбором. В конце обучения получите диплом.

Программа курса

• Ключевые компетенции.
• Алгоритм поиска сотрудников в офлайн.
• Оценка кандидата до интервью.
• Проведение собеседования.
• Обучение, адаптация.
• Внутрикорпоративное обучение и его организация.

Для кого

Курс подойдет для новичков.

Чему научитесь

1. Нанимать сотрудников, а также обучать и удерживать.
2. Использовать несколько каналов поиска и подбирать самых подходящих кандидатов.
3. Оценивать сотрудников без применения сложных метрик.
4. Мотивировать персонал без денежного вознаграждения.
5. Выстраивать грамотно процесс увольнения и уменьшать негатив.
6. Сопровождать уволенных сотрудников.
7. Формировать HR-бренд компании и работать над его развитием.
8. Создавать положительную репутацию компании в интернете.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: три тарифа на выбор, самостоятельный 6000рублей, оптима 8000рублей, премиум 11000рублей. Предусмотрена рассрочка.

HR-менеджер от Eduson Academy

Онлайн-курс содержит много практики, вас ждут практические задания, тренажеры, бизнес-кейсы. Программа обучения включает более 120 интерактивных уроков, онлайн-тесты и интервью с экспертами. Плюсы: первый платеж через месяц, поддержка куратора на год бесплатно, диплом и трудоустройство, бессрочный доступ к материалам.

https://eduson.academy/hr-manager

Программа курса

• Ключевые компетенции HR-менеджера.
• Бизнес и HR.
• Рекрутинг.
• Автоматизация процессов, аналитика.
• Обучение и развитие персонала.
• Онбординг, адаптация.
• Мотивация и управление эффективностью сотрудников.
• Вовлеченность и выгорание.
• Лидерство, корпоративная культура, система управления людьми.
• Оценка, аттестация.
• Управление карьерой.
• Нормирование труда, оплата, охрана труда.
• Бюджетирование, компенсация и льготы.

Для кого

Кадровиков, практикующих или начинающих HR-специалистов.

Чему научитесь

1. Нанимать, адаптировать, обучать персонал.
2. Находить таланты, мотивировать, работать с текучестью и выгоранием.
3. Создавать стратегию, проводить аудит и исследования.
4. Управлять аналитикой, метриками, бюджетированием.
5. Создавать корпоративную культуру, ценности компании.
6. Автоматизировать HR-процессы.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: 55 920 рублей или в рассрочку на год — 4660 рублей/мес.

HR-директор от Laba

В программе курса 23 видеолекции, 2 онлайн-воркшопа, а также практические задания. Вас ждет 5 недель интенсивных занятий, 25 занятий с продолжительностью 12 часов. Предусмотрена обратная связь от куратора по домашним заданиям. Особенность: у курса есть статус HRCI Approved Provider.

https://l-a-b-a.com/lecture/show/170

Программа курса для PRO

• HR-процессы.
• Эффективность.
• Стратегический HR.

Для кого

Действующих и опытных HRD.

Чему научитесь

1. Определять EVP, управлять денежными выплатами и работать над развитием культуры компании.
2. Налаживать в компании НR-процессы.
3. Измерять эффективность, используя формулы и метрики.
4. Определять KPI и выставлять OKR.
5. Анализировать бизнес, работать над созданием стратегии по привлечению персонала.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: по запросу.

HR-аналитика и автоматизация от Нетологии

Онлайн-курс рассчитан на 4 месяца, состоит из онлайн-лекций, вебинаров, заданий с проверкой. В конце обучения вы получите удостоверение. Вас ждет 177 часов практики и теории с топовыми экспертами. Лучшие выпускники попадут на стажировку в Фоксфорд.

https://netology.ru/programs/data-hrda

Программа курса: Основы HR-аналитики, расширенный инструментарий, сбор и подготовка информации, автоматизация процессов, визуализация. Есть дополнительные модули — продуктивное обучение, сложные структуры отчета и работа с HR-платформами.

Для кого: HR: рекрутерам, C&B, T&D и специалистам по кадровому делопроизводству. HR бизнес-партнерам, generalist, директорам. Начинающим аналитикам и консультантам по аналитическим решениям.

Чему научитесь: опираться в работе на точные данные. Уменьшите расходы из-за эффективной настройки HR-процессов. Увеличивать эффективность и производительность сотрудников.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: 58 100рублей или оформление рассрочки на 18 месяцев — 3227 рублей/мес.

Директор по персоналу от City Business School

Курс создан с учетом современных диджитал-инструментов и включает: 16 модулей, 134 кейса и актуальные HR-стратегии. Есть бесплатный демо-доступ к программе, что позволяет оценить удобство обучения. Плюсы: удостоверение, школа имеет статус CBS и входит в ТОП лучших бизнес-школ РФ, топовые спикеры, реальные кейсы.

Программа курса: стратегическое управление персоналом, бренд работодателя, подбор, адаптация персонала, показатели эффективности, мотивация, корпоративная культура, формирование команды, работа на удаленке, обучение и развитие персонала, управление знаниями, оценка, аттестация, кадровый резерв, делопроизводство, бюджет службы, тренды — 2025.

Для кого: HR-директора, бизнесменов, владельца кадрового агентства и менеджера, планирующего карьеру в HR.

Чему научитесь: строить эффективную команду, формировать бюджет, планировать, работать с показателями эффективности, использовать проверенные digital-стратегии и многое другое.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: 37 500 рублей или оформление рассрочки на год — 3125 рублей/мес.

Mini MBA: Управление персоналом от Русской Школы Управления

Профессиональная переподготовка, продолжительность обучения 250 ак. часов, 23 дня в режиме онлайн-трансляций. Полный курс длится 7 месяцев, разбит на 6 модулей по 2 дня, 1 модуль на 5 дней, между модулями проводятся онлайн-практикумы. Доступ к записям сохраняется в течение 6 месяцев, после окончания обучения вы получаете диплом.

Программа курса: лидерство, управление, маркетинг, финансы, персонал, проекты.

Для кого: топ-менеджеров, владельцев бизнеса, руководителей отделов, директоров по персоналу, HR-менеджеров.

Чему научитесь: проводить аудит, использовать аналитику, автоматизировать процессы. Составлять бюджет, развивать и анализировать проекты. Оценивать персонал, управлять изменениями, продвигать HR-бренд и т.д.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: очный формат обучения 189 900рублей.

От рекрутера к HR-директору от Productstar

Длительность курса 2 месяца, обучение на практике, бессрочный доступ к материалам. Программа включает 10 лекций, после каждой из которых закрепление на кейсе от реальных компаний. Плюсы: поддержка ментора, трудоустройство, готовые скрипты.

Программа курса: принципы HR-аналитики, аналитика для подбора и адаптации персонала, обучения и развития, мотивации, инструменты оценки, прогнозирования. Продуктовый подход к задачам HR, дашборды, отчетность, автоматизация и т.д.

Для кого: новичков.

Чему научитесь: использовать принципы HR-аналитики, инструменты для мотивации и развития персонала. Быстро проверять HR-гипотезы, участвовать в финансовом моделировании. Автоматизировать опросы, оповещения, создание ботов для решения HR-задач.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: 14600 рублей.

Онлайн курс Светланы Ивановой

Вас ждет 5 тренингов в одном курсе, программа разделена на 5 модулей, 22 урока, объем материала составляет 32 часа видеоконтента. Практический курс доступен в течение года после покупки. Практика состоит из занятий и 10 заданий с итоговым экзаменом. В конце обучения вы получите сертификат.

Программа курса: эффективное интервью, поиск потенциальных кандидатов, взаимодействие с заказчиком, адаптация, удержание, оценка, развитие, мотивация сотрудников и формирование HR-бренда.

Для кого: менеджеров по персоналу, собственников бизнеса, HR-бизнес партнеров,

Чему научитесь: эффективно находить, адаптировать и мотивировать сотрудников. Выстраивать HR-бренд. Оценивать кандидата за 30 минут. Сокращать количество вакансий, увеличивать отклик и результативность переговоров.

Перейти на сайт курса

Стоимость обучения: по запросу.